科技特派员制度是习近平总书记科技扶贫思想的具体体现，2003年初，习近平总书记把科技特派员制度从福建带到了浙江，2005年，科技特派员制度在全省铺开。

　　自2005年6月开始，杭州市先后选派了8批870余名科技特派员入驻到淳安、建德、桐庐等8个区县市的乡镇开展工作，其中省级特派员38名，市派特派员396名，县派特派员430多名。

　　16年来，市和区、县（市）两级科技特派员共申报实施科技项目1168个，项目经费达8667万元；培训农民322800余人次,发放科普资料544000余份；推广新技术950项，引进新品种1293个，安置劳动力就业160000人次，辐射带动人数345000人，年增加农民纯收入10000元以上；创业项目直接参与农户（户）6060户，增收农户数19469；创办协会3家，组建农村经济合作组织或专业协会3个，吸纳会员2100人。

　　科技特派员帮助当地农民科技致富，得到广大农民群众的欢迎，用实际行动践行了把论文写在大地上，为打造绿水青山作出了杭州表率。在此过程中，无数耕耘在一线的科技特派员奉献了他们的青春，为乡村振兴提供了他们的力量。

　　16年来，市和区、县（市）两级科技特派员共申报实施科技项目1168个，项目经费达8667万元；培训农民322800余人次,发放科普资料544000余份；推广新技术950项，引进新品种1293个，安置劳动力就业160000人次，辐射带动人数345000人，年增加农民纯收入10000元以上；创业项目直接参与农户（户）6060户，增收农户数19469；创办协会3家，组建农村经济合作组织或专业协会3个，吸纳会员2100人。

　　科技特派员帮助当地农民科技致富，得到广大农民群众的欢迎，用实际行动践行了把论文写在大地上，为打造绿水青山作出了杭州表率。在此过程中，无数耕耘在一线的科技特派员奉献了他们的青春，为乡村振兴提供了他们的力量。

　　本次“走进春天 杭向未来2021人才山乡荟”活动评选表彰了市十佳科技特派员，为市科技特派员下一步工作注入了新的活力。下一步，我们将持续推进科技特派员工作，培育农业科技人才，助推乡村振兴。

　　一是开展科技特派员团队服务与平台建设、计划项目和成果转移转化一体化“三结合”。建立市、县科技特派员联系制，创新工作机制、服务模式，由“科技特派员”单一模式发展为“科技特派员团队服务”与“基地平台+计划项目+成果转移转化一体化”三结合的协同推进复合新模式。由解决单一的“生产指导、辅助创业”问题转变为以“产业实践问题和社会需求”为导向，注入科研助农、科技兴农的新动能。

　　二是开展“科技特派员+驻村干部+驻村企业+农户”四对接。鼓励科技特派员及团队采用线上线下相结合，带领驻村干部、驻村企业进行田间上大课、援春耕实践活动，同时，指导农户不误农时保生产。倡导并推广“科技特派队伍+驻村干部+驻村企业+农户”模式，形成“四对接”协调联动的应急组织管理模式。